Resumen: Se ofrece una síntesis de los aspectos sociales más fundamentales sobre la situación del trabajador rural en España. El punto de partida es el censo de trabajadores por cuenta ajena, estimado en dos millones. El autor propone un breve esquema de las condiciones laborales en la agricultura; disposiciones de carácter general, reglamentaciones agrarias específicas y, sobre todo, los convenios sindicales colectivos de trabajo, establecidos a partir de 1959. Se presentan asimismo, los datos relativos a la conciliación sindical, como expresión de la efectiva actuación de las asociaciones profesionales en los conflictos individuales de trabajo. Finalmente, señala la eficiente participación que los trabajadores del campo tienen en la gestión de la Mutualidad Nacional de Previsión Agraria a través de sus distintos órganos de gobierno, y concluye con la enumeración de cuestiones del Programa de Reforma Agraria aprobado por el Congreso Sindical Nacional en su reunión de marzo pasado.